安徽壹石通材料科技股份有限公司

安徽壹石通材料科技股份有限公司 (股票代碼：688733.SH) 成立于 2006 年 1 月，于 2021 年 8 月 17 日在上海證券交易所科創(chuàng)板上市， 目前注冊資本 2 億元。公司主營產(chǎn)品包括新能源鋰電池涂覆材料、電子通信功能填充材料、低煙無鹵阻燃材料等三大類，均為保障新能源鋰電池主動(dòng)安全、熱管理安全以及電子通信安全的關(guān)鍵材料。公司下游客戶均為國內(nèi)外行業(yè)龍頭、知名上市公司等，其中鋰電用勃姆石出貨量和市場占有率位列全球第一。

榮獲高工鋰電年度創(chuàng)新技術(shù)產(chǎn)品獎(jiǎng)、年度中國鋰電池產(chǎn)業(yè) TOP50、國家級專精特新“小巨人”企 業(yè)、安徽省最具潛力企業(yè)、安徽省優(yōu)秀民營企業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域補(bǔ)短板產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)揭榜企業(yè)、非金屬礦科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)技術(shù)發(fā)明類二等獎(jiǎng)等多項(xiàng)大獎(jiǎng)，品牌實(shí)力強(qiáng)勁。

1產(chǎn)品研發(fā)    若干名    本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、高分子、材料等相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)可培養(yǎng)，懷遠(yuǎn)，6000-20000

2產(chǎn)品工藝    2名    45歲以下，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械工程或高分子材料專業(yè)；懂機(jī)械原理或懂高分子材料生產(chǎn)工藝流程；如有硅膠生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)或者有壓延設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，懷遠(yuǎn)，6000-20000

3國內(nèi)銷售    1名    35歲以下，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、材料化工等專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，本科應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)，懷遠(yuǎn)，底薪+提成

4電工    2名    45歲以下，有1年以上制造業(yè)電工作經(jīng)驗(yàn)，持有電工證    懷遠(yuǎn)    5500-7500

5生產(chǎn)技術(shù)員    4名    30歲以下，大專及以上學(xué)歷，1年以上生產(chǎn)制造業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件操作，懷遠(yuǎn)，6000-8000

6生產(chǎn)班組長    4名    40歲以下，高中及以上學(xué)歷，3年以上生產(chǎn)制造業(yè)班組長工作經(jīng)驗(yàn)。懷遠(yuǎn)。6000-8000

7生產(chǎn)操作工    10名    40歲以下，身體健康，吃苦耐勞，能適應(yīng)有夜班，懷遠(yuǎn)，5000-7000

8建設(shè)工程    2名    45歲以下，大專及以上學(xué)歷，理工科類相關(guān)專業(yè)，熟悉CAD，solidworks，UG等軟件，應(yīng)屆畢業(yè)可培養(yǎng)    懷遠(yuǎn)，5000-7000

9生產(chǎn)副經(jīng)理    1名    40歲以下，大專及以上學(xué)歷，有3-5年制造業(yè)生產(chǎn)主管、經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車質(zhì)量管理體系及應(yīng)審工作，懷遠(yuǎn)

10體系工程師    1名    40歲以下，大專及以上學(xué)歷，有3年以上汽車行業(yè)體系工程師工作經(jīng)驗(yàn)，懷遠(yuǎn)，6000-10000

11行政前臺(tái)    1名    30歲左右，高中及以上學(xué)歷，有生產(chǎn)制造業(yè)1年以上前臺(tái)工作經(jīng)歷優(yōu)先，懷遠(yuǎn)，3500-5500

12人力專員    1名    30歲以下，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力、行政、工商等專業(yè)畢業(yè)，3年以上人力資源2年生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，全日制本科畢業(yè)應(yīng)屆可培養(yǎng)，懷遠(yuǎn)，4000-5500

三、福利待遇

1、入職即購買五險(xiǎn)一金；

2、免費(fèi)提供工作餐；

3、免費(fèi)提供住宿 (水電費(fèi)自理) ，宿舍配有空調(diào)、熱水器等設(shè)施；

4、提供帶薪年假，法定節(jié)假日按規(guī)定休息；

5、福利豐厚，可享受節(jié)日慰問、生日祝福、健康體檢、金秋助學(xué)等系列福利；

6、待遇優(yōu)渥，可享受股權(quán)激勵(lì)、項(xiàng)目激勵(lì)、銷售提成、研發(fā)提成等系列激勵(lì)；

7、公司設(shè)有完善人才培養(yǎng)機(jī)制和七級雙通道的員工成長晉升路徑