夏日的淮河岸邊，稻浪翻滾，蟬鳴陣陣。7月 2日至3 日，安徽理工大學(xué)數(shù)學(xué)與大數(shù)據(jù)學(xué)院“淮畔振興就業(yè)先鋒”實踐團的20 余名青年學(xué)子，帶著對鄉(xiāng)村振興的熱忱，踏著泥濘小路走進淮南市煤礦沉陷區(qū)搬遷村落。他們用腳步丈量土地，用耳朵傾聽民聲，用專業(yè)破解難題，在孫臺村龍眼社區(qū)、西瓦村、湯王村等四個社區(qū)村莊，寫下了一份充滿青春溫度的就業(yè)紓困調(diào)研報告。

青春身影入鄉(xiāng)野：聽 “心里話” 知 “真難題”

“過去守著幾畝地，好歹能換口飯吃?，F(xiàn)在地沉了，俺們這把年紀，沒手藝沒力氣，找活比登天還難?！?在孫臺村龍眼社區(qū)的安置樓前，62歲的李阿姨拉著實踐團成員岳家鑫的手，話語里滿是無奈。這是隊員們?nèi)霊粼L談時聽到最多的“心里話”。

兩天走訪下來，隊員們的筆記本記滿了細節(jié)：沉陷區(qū)近七成青壯年外出務(wù)工，留守村民平均年齡超55 歲；留守群體每月靠零工收入不足2000 元，技能單一成最大“攔路虎”；有人想去鎮(zhèn)上的工廠做工，卻因不會用智能手機查招聘信息而屢屢碰壁......這些帶著泥土氣息的“真問題”，讓學(xué)子們深刻體會到：鄉(xiāng)村振興的“最后一公里”，藏在老人期盼的眼神里，躲在技能不足的焦慮中。

同村民交談

青春智慧聚星火：匯“金點子”破 “老難題”

“村里崗位不少，但村民會的和企業(yè)要的對不上號，這是最頭疼的！”在西瓦村村委會的座談會上，村書記的話讓現(xiàn)場陷入沉思。墻上的脫貧攻堅作戰(zhàn)圖墨跡未干，新的就業(yè)挑戰(zhàn)已擺在眼前—— 村委會對接的周邊企業(yè)崗位，因村民技能不匹配，轉(zhuǎn)化率不足三成。

“能不能針對留守群體開‘定制化’技能課？比如家政服務(wù)、手工編織，這些活兒既輕便，也適合老人?！?實踐團團長林霖率先發(fā)言，筆記本上的數(shù)據(jù)分析圖表清晰展示著“崗位需求與村民技能匹配度”。

“我們可以教大家用手機查招聘信息、學(xué)政策！”另一位隊員接過話頭。調(diào)研中他們發(fā)現(xiàn)，超過八成留守村民不會使用智能手機獲取就業(yè)資訊，這成了對接崗位的“隱性門檻”。座談會后，隊員們當即在西瓦村便民服務(wù)大廳支起“臨時課堂”，手把手教老人用微信查附近零工信息、看就業(yè)政策解讀，不大的大廳里，不時響起“原來這么簡單”的感嘆。

學(xué)子們還發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，用統(tǒng)計學(xué)方法梳理調(diào)研數(shù)據(jù)：沉陷區(qū)留守群體中，55-65歲占比68%，掌握1 項以上技能的僅占12%，每月收入1500 元以下的達73%。這些精準數(shù)據(jù)，為后續(xù)崗位對接、技能培訓(xùn)提供了“數(shù)據(jù)支撐”。

村民座談會 

青春擔當向未來：讓“紙上策”變 “田間果”

“這不是結(jié)束，是開始。” 實踐團指導(dǎo)老師在總結(jié)會上說。如今，隊員們整理的《沉陷區(qū)就業(yè)現(xiàn)狀分析報告》已初具雛形，里面不僅有詳實的數(shù)據(jù)，更有針對性建議：聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府開設(shè)“銀發(fā)技能課堂”，對接高校食堂、社區(qū)服務(wù)等適合高齡群體的崗位；搭建“淮畔就業(yè)信息平臺”，用大數(shù)據(jù)匹配村民與崗位需求......

“看到張大爺學(xué)會用手機查到保潔崗位時的笑容，突然懂了‘實踐出真知’的意義?！?實踐團成員王雨在日記里寫道。這群平均年齡20 歲的青年，或許還不能立刻解決所有難題，但他們用青春的熱忱架起了高校與鄉(xiāng)村的橋梁—— 就像淮河岸邊的新苗，正努力扎根土地，期待著未來長成助力鄉(xiāng)村振興的“參天樹”。

據(jù)悉，實踐團將持續(xù)深化校地合作，計劃秋季學(xué)期聯(lián)合當?shù)卣_展“技能培訓(xùn)進鄉(xiāng)村”活動，讓更多沉陷區(qū)村民手握“新技能”，腳踩“就業(yè)路”。青春的答卷，正在淮河岸邊的田野上，繼續(xù)書寫。

同村民交談

（通訊員：林霖 江文）